公司動(dòng)態(tài)
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“凝聚共識(shí)、創(chuàng)新思路、謀劃未來(lái)” 2019年集團(tuán)人力資源工作研討會(huì)圓滿(mǎn)召開(kāi)
習(xí)近平總書(shū)記說(shuō),“發(fā)展是第一要?jiǎng)?wù),人才是第一資源,創(chuàng)新是第一動(dòng)力”。人力資源是一個(gè)企業(yè)成長(zhǎng)的根本,人力資源的質(zhì)量和數(shù)量,決定了企業(yè)能否做大做強(qiáng)。
2019年伊始,為進(jìn)一步加強(qiáng)集團(tuán)人力資源隊(duì)伍建設(shè),切實(shí)了解各子公司人力工作開(kāi)展情況,確保2019年集團(tuán)人力資源工作的順利推進(jìn),1月3日下午,在企業(yè)總部大樓c座301會(huì)議室召開(kāi)了2019年集團(tuán)人力資源工作研討會(huì)。集團(tuán)黨委副書(shū)記胡民,集團(tuán)人力資源部全體干部員工以及十七家子公司分管人力工作領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)負(fù)責(zé)人參加了會(huì)議。

會(huì)議由集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)人黃哲春主持,會(huì)議圍繞各子公司2018年人力資源工作成效、存在問(wèn)題,面臨困難以及2019年人力工作設(shè)想、計(jì)劃,進(jìn)行了充分研討。代表們分別從本單位業(yè)務(wù)實(shí)際出發(fā),思考及探討今后人力資源工作如何更好提升人均效能,在集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展過(guò)程中,如何更明確認(rèn)識(shí)和清晰定位自身的人力資源工作。其中七家子公司代表做了詳細(xì)的PPT工作匯報(bào),其他代表結(jié)合自身實(shí)際逐一進(jìn)行分析發(fā)言。


針對(duì)代表們提出的人力工作各模塊面臨的問(wèn)題、存在的困難,希望集團(tuán)給予的支持,集團(tuán)人力資源部負(fù)責(zé)同志進(jìn)行了真誠(chéng)的解答和充分的交流。在人力資源如何支撐企業(yè)運(yùn)營(yíng)發(fā)展、如何開(kāi)展人力資源隊(duì)伍培養(yǎng)建設(shè)、薪酬績(jī)效的實(shí)施與落地,如何搭建子公司與部門(mén)交流平臺(tái)、如何推進(jìn)企業(yè)文化建設(shè)與實(shí)際工作結(jié)合等方面,與參會(huì)代表們達(dá)成一致共識(shí)。

集團(tuán)黨委副書(shū)記胡民在聽(tīng)取各子公司的匯報(bào)和發(fā)言后,做了重要講話(huà)。他首先代表集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子向參會(huì)代表表達(dá)了真誠(chéng)感謝,作為集團(tuán)成立后第一批人力資源工作者,他對(duì)2018年各子公司在人力資源工作上所取得的成績(jī)和全體參會(huì)代表們的努力付出給予充分肯定。

他強(qiáng)調(diào),第一生產(chǎn)力永遠(yuǎn)是人才,人力資源工作十分重要,意義重大。在當(dāng)前集團(tuán)轉(zhuǎn)型發(fā)展的大背景下,各子公司應(yīng)認(rèn)真思考如何將資源轉(zhuǎn)化為優(yōu)勢(shì),思考人力工作與黨建、企業(yè)文化之間的關(guān)系,切實(shí)做好人力資源工作,通過(guò)人力資源工作促進(jìn)集團(tuán)轉(zhuǎn)型跨越。他對(duì)各子公司2019年的工作計(jì)劃給予分析和展望,表達(dá)了充分的鼓勵(lì)和信心。他指出,2019年是至關(guān)重要的一年,也將是新的出發(fā),新的開(kāi)始,各子公司要堅(jiān)定信念,正視人力資源工作中發(fā)現(xiàn)和遇到的問(wèn)題,聯(lián)系實(shí)際、調(diào)動(dòng)資源,切實(shí)解決問(wèn)題,帶領(lǐng)員工,帶領(lǐng)企業(yè)實(shí)現(xiàn)大跨步的飛躍和發(fā)展。

本次研討會(huì)進(jìn)一步加強(qiáng)了集團(tuán)總部及各子公司間人力資源工作的交流,為集團(tuán)2019年人力資源工作理清了思路,明確了方向。歷時(shí)三個(gè)半小時(shí)的研討會(huì)在熱烈的討論和掌聲中圓滿(mǎn)結(jié)束。

告別2018,我們總結(jié)提升,凝聚共識(shí),展望2019,我們創(chuàng)新思路,謀劃未來(lái)。新的一年,集團(tuán)人力資源戰(zhàn)線(xiàn)上的全體工作者們,將秉持著東城集團(tuán)“使命?責(zé)任?擔(dān)當(dāng)”的核心價(jià)值觀,踐行“幸福東城、快樂(lè)東城、實(shí)干東城”的企業(yè)文化,一絲不茍將人力工作做深、做實(shí)、做細(xì),做得更好!(文/殷儷珍 圖/李彥瑋、殷儷珍)
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